去年の夏に行われた経営指針成文化セミナー。今回は、そのセミナーのフォローアップ研修に参加しました。各社、作った指針を発表!その後、参加者でもみ合うという研修です。なんと、発表はトップバッター(^_^;)私は経営理念しか作っていないのですが、とりあえず自分の思いの発表を!
去年の夏に行われた経営指針成文化セミナー。今回は、そのセミナーのフォローアップ研修に参加しました。各社、作った指針を発表!その後、参加者でもみ合うという研修です。なんと、発表はトップバッター(^_^;)私は経営理念しか作っていないのですが、とりあえず自分の思いの発表を!
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